-
حرية الوصول المقاله
1 - بازآفرینی اقتصادی بافت های فرسوده و ناکارآمد شهری با رویکرد برنامه ریزی راهبردی؛ مطالعه موردی: منطقه 10 شهر تهران
زهره تاجیک سیدموسوی موسوی رحیم سرور -
حرية الوصول المقاله
2 - تبیین زمینه‌های تحقق پایداری در بافت های قدیم و فرسوده با رویکرد بازآفرینی شهری یکپارچه؛ مطالعه موردی: بافت قدیم شهر کاشان
ابوذر وفایی -
حرية الوصول المقاله
3 - اثر رهبری اصیل بر فرسودگی شغلی با میانجیگری حیطه های زندگی کاری و خودکارآمدی مقابله شغلی
رضا کریمی کیومرث بشلیده سید اسماعیل هاشمی -
حرية الوصول المقاله
4 - رابطه توانمندسازی ساختاری و رفتار شهروندی سازمانی: با نقش میانجی فرسودگی شغلی
سیما پری زاده کیومرث بشلیده -
حرية الوصول المقاله
5 - رابطه قلدری در محل کار و رفتارهای انحرافی در محل کار با ميانجيگری فرسودگی هيجانی
رضا سپهوند محسن عارف نژاد فریبرز فتحی چگنی مهدیه سپهوند -
حرية الوصول المقاله
6 - بررسی رابطه¬ی عوامل برون سازمانی(اقتصادی، اعتقادی، فرهنگی و سیاسی) موثر بر اهمال-کاری در مدیریت آموزش و پرورش با توجه به نقش واسطه گری رضایت شغلی و فرسودگی شغلی
بهرام افشاری سیدعلی سیادت حسینعلی مهرابی کوشکی -
حرية الوصول المقاله
7 - طراحی مدل کنترل رفتار انحرافی کارکنان هتل بیمارستان ها با توجه به حمایت سازمانی ادراک شده، فرسودگی شغلی و رضایت شغلی
شاهد زندی پاک رابعه زندی پاک -
حرية الوصول المقاله
8 - اثربخشی زوج‌درمانی مبتنی بر رویکرد ارتباطی ستیر بر فرسودگی جسمی، روانی و هیجانی زناشویی زوجین متقاضی طلاق
امیر یکانی زاد اکبر سلیمان نژاد نوريه حاجی‌زاده -
حرية الوصول المقاله
9 - آیا همه‌گیری فرسودگی شغلی یک افسانه آکادمیک است؟ مروری سیستماتیک بر ابزارهای تخمین شیوع و ارزیابی فرسودگی شغلی و معرفی ابزارهای جدید
سیمین دخت کلنی زیبا کریمی مهناز احمدی -
حرية الوصول المقاله
10 - به کارگیری مدل سازمان شخصیت در تمایز سطوح فرسودگی شغلی کارکنان شهرداری
نصیبه پروین آشتیانی محمد نقی فراهانی حمید خانی پور غلامرضا صرامی فروشانی
حقوق هذا الموقع الإلكتروني مملوكة لنظام Rimag Press Management. © 1438-1447