• الصفحة الرئيسية
  • عنا
  • اتصل بنا
  • تسجيل
  • دخول
  • طلب
البحث المتقدم
  • الصفحة الرئيسية
  • انتقال یادگیری
    • فهرس المقالات انتقال یادگیری

      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        1 - تسهیل انتقال یادگیری از مسیر حرفه‌‌ای‌گرایی: حمایت همکاران و مدیر
        مرتضی طاهری
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        2 - تأثیر ویژگی¬های فراگیر، طراحی آموزشی و محیط کاری بر انتقال یادگیری در صنعت بانکداری
        مرتضی کرمی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        3 - بررسی وضعیت انتقال آموزش و اولويت‌بندي عوامل مؤثر بر آن در صنعت پتروشيمي با تکنيک فرایند سلسله مراتبی گروهي
        محمدتقی تقوی‌فرد حمید رحیمیان مرتضی طاهری
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        4 - کاوش و طراحی مدل اجرایی اثربخشی آموزش سازمانی: مطالعه‌ای مبتنی بر نظریه زمینه‌ای
        مرتضی طاهری
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        5 - آسیب‌شناسی انتقال یادگیری به محیط کار در سازمان‌های دولتی استان کردستان (یک پژوهش کیفی)
        سیروس قنبری غلامرضا شمس مورکانی محبوبه عارفی خلیل زندی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        6 - واکاوی عوامل فردی موثر در انتقال یادگیری کارکنان شهرداری تهران
        مریم  حسن پور رودبارکی مژگان عبدالهی علیرضا عراقیه فاطمه پرسته قمبوانی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        7 - نرخ انتقال یادگیری: چارچوبی نوآورانه برای ارزشیابی اثربخش برنامه های آموزشی
        سعید صفایی موحد کیوان صالحی محمد حاجی زاد
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        8 - آسیب شناسی و ارزیابی عوامل موثر بر اثربخشی آموزش های سازمانی مهارت نرم در صنعت بر اساس مدل هالتون (مطالعه موردی شرکت پتروشیمی جم)
        فهیمه کشاورزی لیلا شاطر رحمت اله مرزوقی مهدی محمدی
        10.66224/istd.47843.11.43.28
  • الصفحة الرئيسية
  • خريطة الموقع
  • مركز معلومات العلوم والتكنولوجيا الاقليمي
  • اتصل بنا

حقوق هذا الموقع الإلكتروني مملوكة لنظام Rimag Press Management. © 1438-1448

الصفحة الرئيسية| دخول| عنا| اتصل بنا|
[English] [فارسی] [en] [fa]
  • Ricest
  • دخول
  • email