• الصفحة الرئيسية
  • عنا
  • اتصل بنا
  • تسجيل
  • دخول
  • طلب
البحث المتقدم
  • الصفحة الرئيسية
  • تعالی
    • فهرس المقالات تعالی

      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        1 - طراحی مدل سنجش مدیریت دانش جهت نوآوری درسیمای جمهوری اسلامی ایران
        مهناز دولت پسند
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        2 - نمادانگاري قصيده‌ عينيّه ابن‌سينا و بازتاب آن در انديشه‌ عارفان مسلمان
        علی  فتح اللهی علي  نظري
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        3 - مولوي پژوهي و مولوي پژوهان در كشورهاي انگليسي زبان
        احمد  تميم‌داري
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        4 - استانداردهای اخلاقی و رفتاری: خوانش حقوقی و آثار اجتماعی آن‏ها
        محمدرضا  ویژه آزاد  رضائی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        5 - تبیینی از سعادت محوری بر مدیریت سازمان از منظر تعالیم اسلامی
        علیرضا نوبری
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        6 - کسب و کار های مقاومتی مبتنی بر آموزه های اسلامی
        سیدمحمود هاشمی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        7 - تاثیر بار شناختی بر اعتماد به دیگران: بررسی نقش تعدیلگر تعالی شخصیت
        علی پاکیزه صادق حکمتیان فرد سارا منصور زاده عادل حیدری
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        8 - الگوریتم حرکت از EFQM به سمت BSC به‌منظور اولویت‌بندی پروژه¬های حاصل از خودارزیابی (مطالعه¬ی موردی: معاونت برنامه¬ریزی و توسعه¬ی شهرداری یزد)
        محمد صالح اولیا محمد حسین ابویی پرستو دمرچی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        9 - تبیین الگوهای برتری در سرآمدی برای سازمان‌های تلاشگر
        مریم قلی زاده محمد رضا  حمیدی زاده
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        10 - ارایه یک مدل ارزیابی کارآفرینی سازمانی با رویکرد مدل تعالی سازمانی (EFQM) با استفاده از تکنیک یکپارچه‌سازی دیمتل و فرآیند تحلیل شبکه‌ای فازی (F.D.ANP)
        کاظم  نصیری کاشانی فضل‌الله جمالو لیلا کیانی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        11 - ارایه یک مدل ارزیابی کارآفرینی سازمانی با رویکرد مدل تعالی سازمانی (EFQM) با استفاده از تکنیک یکپارچه‌سازی دیمتل و فرآیند تحلیل شبکه‌ای فازی (F.D.ANP)
        کاظم نصیری کاشانی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        12 - شناسایی عوامل موثر بر کارایی میزهای بانک ـ بیمه؛ مطالعه موردی: بانک ملت و بیمه ما
        حمیدرضا نورعلیزاده علی  بنیادی نایینی محسن صادقی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        13 - تعیین یک الگوی اندازه گیری سطح بلوغ در حوزه مدیریت نگهداری و تعمیرات (مورد مطالعه : یک سازمان فناور )
        حسین  بیگیان محمدحسین کریمی گوارشکی جعفر قیدار خلجانی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        14 - اعتباریابی مدل تعالی آموزش و توسعه منابع انسانی ایران
        اباصلت خراسانی محمد عموزاد اعظم ملامحمدی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        15 - ارائه مدل تعالی آموزش¬های مجازی در دانشگاه فرهنگیان در راستای توسعه منابع انسانی (مطالعه کیفی)
        مژگان اسمعیل نیا حسینعلی کوهستانی علی معقول حسن  نودهی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        16 - خوشه‌بندی مدیران صنعت گاز ایران و اولویت‌بندی شایستگی‌های مدیران مبتنی بر نتایج ارزیابی مدل تعالی سازمانی با رویکرد هوش مصنوعی
        علی رضا زمانیان مجید جهانگیرفرد فرشاد حاج علیان
        10.52547/istd.31542.8.31.51
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        17 - ارائه الگوی توسعه منابع انسانی در شهرداری شیراز با استفاده از طرح آمیخته آکتشافی
        مسعود  پایداری
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        18 - تعالی سازمانی کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی بر اساس سبک های رهبر (عملگرا، تحول گرا، بدون رهبری)
        فتاح ناظم
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        19 - ارائه مدل آمادگی سازمانی پذیرش مدل تعالی در دانشگاه آزاد اسلامی: رویکرد ترکیبی
        سیده سمیه   موسوی سیاه دله صمد  جباری صل موسی رضوانی چمن زمین
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        20 - بررسی دیدگاه اسلام در مورد عملکرد اقتصادی زنان و نقش آنان در توسعه اقتصادی
        سهیلا بی ریا
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        21 - بررسی روش های تحمل افکار و رفتار دیگران براساس تعالیم اسلامی:
        محمد سعید  شفیعی شیرین شفیعی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        22 - طراحی الگوی شایستگی محوری مدیران صنعت گاز ایران مبتنی بر نتایج ارزیابی مدل تعالی سازمانی (EFQM) به روش هوش مصنوعی
        علی رضا زمانیان مجید جهانگیرفرد فرشاد حاج علیان
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        23 - نسبت‌سنجی بین تشخص، شخص‌وارگی و فرابودگی منبع معنا با معنویت
        مهدی  یارمحمدی عباس  ایزدپناه سید احمدرضا شاهرخی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        24 - ارزیابی کارایی سازمان با استفاده از مدل تلفیقی EFQM و تحلیل پوششی داده های شبکه ای
        علیرضا خسروی محمد فلاح سید اسماعیل نجفی
        10.61186/mf.42379.22.77.57
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        25 - تعالی و سعة وجودی انسان در نظام هستی‌شناسی ملاصدرا و هیدگر
        فاطمه  قدیمی پاینده منيره  سيدمظهري زینب السادات میرشمسی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        26 - تاملی بر برنامه درسی تعالی حرفه ای مدرسان تربیت معلم فنلاند و آمریکا
        زهره  عباباف
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        27 - پرورش فضایل فردی و اجتماعی در مقارنه تورات و قرآن
        محمد علی   حقدل سعید   عباسی نیا علیرضا   غلام پور هادی رزاقی هریکنده ئی
      • حرية الوصول المقاله
        • صفحة الملخص
        • نص كامل

        28 - آثار تقوای جمعی بر تهذیب نفس در جامعه اسلامی
        ابراهیم ابراهیم سلیم سیامک جعفرزاده رضا نیکخواه
  • الصفحة الرئيسية
  • خريطة الموقع
  • مركز معلومات العلوم والتكنولوجيا الاقليمي
  • اتصل بنا

حقوق هذا الموقع الإلكتروني مملوكة لنظام Rimag Press Management. © 1438-1447

الصفحة الرئيسية| دخول| عنا| اتصل بنا|
[English] [فارسی] [en] [fa]
  • Ricest
  • دخول
  • email